Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья
Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья
Вступить в ассоциациюАОТ
{{ user.name }}, ВЫЙТИ
ВОЙТИ

Интервью с победителями конкурса

Наталя Белошицкая, Руководитель социальной политики и специальных проектов Департамента внешних коммуникаций и корпоративной социальной ответственности
                    ПАО «Ростелеком»

Наталя Белошицкая

Руководитель социальной политики и специальных проектов Департамента внешних коммуникаций и корпоративной социальной ответственности ПАО «Ростелеком»

«В ПРОЕКТ «БЕГУ И ПОМОГАЮ» ВЛОЖЕНЫ МИНИМАЛЬНЫЕ ДЛЯ КОМПАНИИ РЕСУРСЫ, НО РЕЗОНАНС ПОЛУЧЕН ВСЕРОССИЙСКИЙ»
В 2021 году проект ПАО «Ростелеком» стал победителем конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики» в номинации «Развитие корпоративной благотворительности и волонтерства через спортивные мероприятия».
Светлана Ефанова, Финансовый директор проекта World of Chess

Светлана Ефанова

Финансовый директор проекта World of Chess

«ШАХМАТЫ ОБОГАЩАЮТ ЧЕЛОВЕКА УМСТВЕННО, А БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТЬ – ДУХОВНО»
Дополнительной наградой Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики-2021» был отмечен проект World of Chess «Я борюсь до конца!» в номинации «Развитие корпоративной благотворительности и волонтерства через спортивные мероприятия».
Проект был нацелен на помощь детям с неизлечимыми заболеваниями путем сбора средств для Благотворительного Фонда «Дом с маяком через проведение шахматного онлайн-турнира между сотрудниками из различных компаний и организаций. Светлана Ефанова, финансовый директор проекта World of Chess рассказала о ценностях компании в отношении заботы о сотрудниках и о проекте, получившем награду.
Виктория Баскакова, руководитель направления корпоративной культуры «Риалвеб»

Виктория Баскакова

Руководитель направления корпоративной культуры «Риалвеб»

«ОСНОВНОЙ КРИТЕРИЙ УСПЕХА ВНЕДРЕННЫХ ПРОЕКТОВ – ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ ОТ НАШЕЙ КОМАНДЫ»
Молодая креативная команда российского диджитал-агентства «Риалвеб» в 2021 году заняла первое место во Всероссийском конкурсе «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики» в номинации «Забота о психологическом комфорте сотрудников», продемонстрировав тем самым, что победить могут не только масштабные проекты гигантских корпораций и мультинациональных брендов.
Виктория Баскакова, руководитель направления корпоративной культуры «Риалвеб» рассказала, о проекте-победителе #RealwebLove, и о том, как в компании развивают направление заботы о благополучии и здоровье сотрудников.
Дарья Капранова, Вице-президент, директор департамента по работе с персоналом МТС Банка

Дарья Капранова

Вице-президент, директор департамента по работе с персоналом МТС Банка

«ЗАБОТА О ЗДОРОВЬЕ, КОМФОРТЕ И ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ СОТРУДНИКОВ ЯВЛЯЮТСЯ НАШИМИ ОСНОВНЫМИ ПРИОРИТЕТАМИ»
МТС Банк в 2021 году стал победителем Всероссийского конкурса «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики» в номинации «Создание благоприятных условий труда» за организацию современного коворкинового пространства для работы и отдыха сотрудников.
Дарья Капранова, вице-президент, директор департамента по работе с персоналом МТС Банка рассказала о корпоративной культуре банка, приоритетах социальной политики и о ценностях, без которых проект не смог бы состояться.